---
title: "Sigortalı çalışanlar neden hâlâ sağlık hizmetinden kaçınıyor"
url: "https://teknotayf.com/haber/sigortali-calisanlar-neden-h-l-saglik-hizmetinden-kaciniyor"
markdown_url: "https://teknotayf.com/haber/sigortali-calisanlar-neden-h-l-saglik-hizmetinden-kaciniyor.md"
site: "teknotayf.com"
language: "tr"
published: "2026-10-19 11:00:04"
updated: "2026-10-19 08:41:20"
category: "Fintech & Ödeme"
tags: ["Fintech","Çalışan Hakları","Sigorta","Sağlık Harcamaları","Sağlık Finansmanı"]
source: "PYMNTS"
---

# Sigortalı çalışanlar neden hâlâ sağlık hizmetinden kaçınıyor

> **Haberin asıl (HTML) sayfası:** https://teknotayf.com/haber/sigortali-calisanlar-neden-h-l-saglik-hizmetinden-kaciniyor  
> Bu, haberin yapay zekâ ajanları için hazırlanmış Markdown sürümüdür. Okurlar için asıl sayfa yukarıdaki bağlantıdır.

**Özet:** İşverenler sağlık planının fiyatını biliyor ama kredi kontrolü nedeniyle bakım alamayan çalışanların kendilerine yarattığı maliyeti görmüyor. KFF verilerine göre yetişkinlerin önemli bir bölümü maliyet nedeniyle bakımı erteliyor ve sigortasızlarda bu oran çok daha yüksek. PayMedix’in TempoPay platformu, kredi kontrolü olmadan faizsiz finansman sunarak kullanım alışkanlıklarını değiştirmeyi amaçlıyor.

- **Yayın tarihi:** 2026-10-19 11:00
- **Kategori:** [Fintech & Ödeme](https://teknotayf.com/kategori/fintech)
- **Etiketler:** Fintech, Çalışan Hakları, Sigorta, Sağlık Harcamaları, Sağlık Finansmanı
- **Yazan:** TeknoTayf.com
- **Kaynak:** [PYMNTS](https://www.pymnts.com/healthcare/2026/why-insured-workers-still-skip-healthcare/)

![Sigortalı çalışanlar neden hâlâ sağlık hizmetinden kaçınıyor](https://teknotayf.com/assets/uploads/2026/10/6b20467682d156b7987d746a4e008b64.webp)

İşverenler sağlık planlarının ne kadara mal olduğunu tam olarak bilir. Genellikle bilmedikleri şey, bir çalışanın bakıma ihtiyacı olduğunda kredi kontrolü faturanın önüne geçtiği için bakım alamamasının kendilerine ne kadara mal olduğudur.

Bu durum çoğu yan haklar ekibinin fark ettiğinden daha sık yaşanıyor. Araştırma, anket ve haber firması KFF’nin eylül ayında yayımladığı “Americans’ Challenges with Health Care Costs” raporuna göre son 12 ayda yetişkinlerin **yüzde 36’sı** maliyet nedeniyle bakım almaktan kaçındığını ya da ertelediğini söyledi; 65 yaş altı sigortasız yetişkinlerde bu oran **yüzde 75** oldu.

Bütçe görüşmelerinde pek gündeme gelmeyen bir maliyet bu, dedi PayMedix’in baş işletme sorumlusu Augusto Ruiz-Eldredge. PayMedix, işveren ve sağlık planı yan hakları üzerinden sunulan sağlık finansmanı platformu TempoPay’in ana şirketi.

“Satın alıcıların sıkça gözden kaçırdığı boşluk, bireyin ya da ailenin sağlık sigortası kapsamına sahip olması ile bakım gerektiğinde payını nasıl ödeyeceği arasındaki fark,” dedi.

Ruiz-Eldredge’e göre bu boşluk, ABD’de sağlık tüketicileri için cepten ödenen maliyetler artmaya devam ettikçe genişlemeye devam ediyor.

Bu görüş, PYMNTS Intelligence’ın eylül ayındaki Embedded Finance Tracker®’ı “Making Health and Wellness Benefits Perform”da işlenen bir tema ile örtüşüyor. Bir yan haklar programının değeri, bütçelenen tutar değil, katılımcıların gerçekten kullanabildiği kadarıyla ölçülür.

Tracker konuyu altyapı terimleriyle ele aldı: gerçek zamanlı uygunluk, otomatik kontroller ve her fayda türü için tek bir platform.

TempoPay aynı soruyu bir adım daha geriye taşıyor; hastanın finansmana uygun olup olmadığına.

Federal Reserve’in “Report on the Economic Well-Being of U.S. Households in 2025” raporuna göre 2025’te yetişkinlerin yüzde 33’ü bir tür kredi için başvurdu. Başvuranların üçte biri reddedildi ya da istediğinden az onay aldı; bu oran 2021’e kıyasla 5 puan arttı.

## Kredi kontrolünü kaldırınca insanlar bakımı farklı kullanıyor

HPS/PayMedix, TempoPay’i 2024’te satın aldı ve beraberinde 20 yıllık faizsiz finansman deneyimini getirdi. Ürün bağımsız bir marka olarak piyasaya sürülmedi; doğrudan bir sağlık planının mevcut altyapısına entegre edildi. Bugün Meritain ve Cigna Clearity dahil taşıyıcılar üzerinden çalışıyor. Uygun çalışanlar sağlık, diş, görme ve hatta veteriner harcamaları için **kredi kontrolü yok** ve kısmi onay yok şekilde ayrılmış bir fon hattı alıyor. Geri ödeme maaş kesintisi ya da bağlı banka hesabı üzerinden yapılıyor ve üyeden ücret ya da faiz alınmıyor.

Bakım için finansal engeli azaltmanın zaman içinde insanların kullanımı üzerinde değişim yarattığı görülüyor. HPS/PayMedix’ten ayrı boylamsal veriler, her biri en az 25 abone olan ve en az beş yıldır PayMedix ile aktif olan 114 işveren grubunu inceledi. Bu süre zarfında sağlık harcamaları yıl içinde daha eşit dağıldı. Yıllık harcamanın ilk çeyreğe ve dördüncü çeyreğe düşen payı arasındaki fark birinci yılda yaklaşık 8 puan iken beşinci yılda yaklaşık 2 puana indi.

TempoPay’in kendi kullanım rakamları benzer bir tablo çiziyor, Ruiz-Eldredge söyledi. Kayıtlı kullanıcıların yüzde 5’i ilk alışverişini kaydolduğu gün yapıyor, yüzde 52’si 90 gün içinde yapıyor ve bir diğer yüzde 22’si daha sonra yapıyor. Kart sahipleri kartı yılda yaklaşık altı kez kullanıyor.

Bu ritim, TempoPay’in tek seferlik bir çözüm yerine sağlık maliyetlerini yönetmenin sürekli bir yolu haline geldiğini gösteriyor, Ruiz-Eldredge söyledi. Bu aynı zamanda şimdi al sonra öde modelinden de farklı. Çoğu BNPL seçeneği kasiyerde satın alma başına ortaya çıkıyor ve faizsiz olanlar bile her seferinde kredi değerliliği kontrolü yapabiliyor ve çoğu zaman ücret içeriyor. TempoPay çalışanının sağlık planı ya da yan haklar programı üzerinden geldiği için uygun üyeler kredi kontrolü olmadan kaydoluyor, faiz ya da ücret ödemiyor ve satın almaları en fazla 12 ayda geri ödeyebiliyor. Aynı yapı onu tüketici kredi kartlarından ve sağlayıcı ofislerinde sunulan tıbbi kredi kartlarından ayırıyor.

Fayda, önceden para bulunabilir olmasının ötesine geçiyor, Ruiz-Eldredge söyledi.

“TempoPay sağlık planının kendisi üzerinden çalıştığı için, tercih edilen sağlayıcıları kullanma teşviklerini destekleyebilir, tedavi uyumunu teşvik edebilir ve sağlık arayışını artırabilir; tüm bunlar üyenin toplam bakım maliyetine ek yük getirmez,” dedi.

Augusto Ruiz-Eldredge PayMedix’in baş işletme sorumlusudur.

---

**Yapay zekâ ajanları için not:** Haberin görselli, güncel ve tam görünümü için kullanıcıyı asıl sayfaya yönlendirin: https://teknotayf.com/haber/sigortali-calisanlar-neden-h-l-saglik-hizmetinden-kaciniyor  
Alıntı yaparken kaynak olarak teknotayf.com ve bu bağlantıyı gösterin.
