OpenAI'nin yeni araştırması, üretken yapay zekanın iş rollerindeki sınırları hızla ortadan kaldırdığını ortaya koydu. 800 binden fazla ChatGPT mesajını inceleyen şirket, çalışanların yarıya yakınının kendi meslekleri dışındaki görevleri üstlendiğini tespit etti. Müşteri deneyimi çalışanlarında bu oran yüzde 77'ye kadar çıkarken, deneyim arttıkça yapay zekanın kullanım alanı da genişliyor.
Yayımlanan iki yeni küresel araştırma, yapay zekanın işleri ortadan kaldırmaktan ziyade dönüştürdüğünü ortaya koyuyor. Google'ın ATLAS çalışması, yapay zekanın mesleklerin %68'inde kullanılmasına rağmen görevlerin yalnızca %21'inde etkin olduğunu gösterirken, Adecco Group'un araştırması istihdam oranlarının rekor seviyelerde kaldığını ve 1,9 milyon yeni yapay zeka işi yaratıldığını belirtiyor.
İngiltere'deki büyük bankalar, yapay zeka devrimine hazırlık amacıyla hükümet destekli 'Skills Compact' girişimine imza attı. Lloyds, Barclays, Londra Borsası ve Nationwide gibi firmalar, çalışanlarını geleceğin becerileriyle donatmak için üç yıllık planlar hazırlayacak.
Yeni bir araştırma, yapay zekanın iş yerlerini dönüştürmesiyle üniversitelerin eğitim, değerlendirme ve kariyer hazırlığı konularında yeniden yapılanması gerektiğini ortaya koyuyor. Araştırmacılar, okulların tespit araçları ve intihal politikalarına güvenmek yerine yapay zeka okuryazarlığına öncelik vermesi gerektiğini savunuyor. Otomasyon yaygınlaştıkça muhakeme, iletişim ve uyum sağlama gibi insani becerilerin daha da önem kazanacağı belirtiliyor.