İş gücü finansal altyapı sağlayıcısı Branch, şirketlerin kazandıkça erişim özelliğini planlama ve vardiya araçlarına entegre etmesini sağlayan yeni Flex modelini duyurdu. Bu model, entegrasyon sürecini basitleştirerek işverenlere ve çalışanlara önemli avantajlar sunuyor.
Branch, artık şirketlerin ve platformların, kazandıkça erişim (earned wage access) özelliğini çalışanların kullandığı planlama, vardiya ve diğer araçlara entegre etmesine olanak tanıyor. Branch, Salı günü (14 Temmuz) PYMNTS'e e-postayla gönderilen basın açıklamasında, bu yeni entegrasyonların şirketin zaman ve devam takibi ile bordro sistemleri için sunduğu hizmetlerin ötesine geçtiğini belirtti.
Açıklamaya göre, yeni gömülü deneyim Branch'in Flex modeli sayesinde mümkün oluyor. Bu model, geleneksel olarak gereken entegrasyon çalışmasını ve mühendislik zamanını ortadan kaldırıyor.
Branch Kurucusu ve CEO'su Atif Siddiqi, "Kazandıkça erişim özelliğini çalışanların her gün açtığı iş yeri uygulamalarına gömmek, etkileşimi, benimsenmeyi ve sürekli kullanımı artırabilir. Bu yeni yapılandırmalar, gömülü deneyimi başlatmayı çok daha basit hale getiriyor. Böylece şirketler, kazandıkça erişimi platformlarını farklılaştıran ve güçlendiren önemli bir değer sunumuna dönüştürebilirken, çalışanlara da gerçekten güvenebilecekleri cazip bir avantaj sağlayabilir" dedi.
Branch ayrıca, Core veya Flex modellerine kayıtlı çalışanların küçük bir ücret karşılığında mevcut banka kartlarına anında para alabilmelerini veya iki iş günü içinde ücretsiz para çekebilmelerini sağladığını duyurdu. Açıklamaya göre, Core modeline kayıtlı olanlar Branch uygulamasına ücretsiz anında transfer de alabiliyor.
PYMNTS Intelligence raporu "Wage to Wallet™ Index: Never Quite Enough: How 30 Million Workers Borrow from Tomorrow to Pay for Today", İş Ekonomisi çalışanlarının yüzde 54'ünün son 90 gün içinde temel bir harcamayı karşılamak için henüz maaş günü gelmeden paraya ihtiyaç duyduğunu ortaya koydu. Yüzde 16'sı ise son 90 günde bu durumla en az dört kez karşılaştığını belirtti.
Raporda, "Talep üzerine ödeme, çalışanların bir açığı kapatırken en önemli olduğunu söyledikleri şeylerle doğrudan örtüşüyor: hız, anında kullanılabilirlik ve yardım istemeden bir mali sorunu çözebilme yeteneği" denildi.
Branch Finans Direktörü Matt Peterson, Mart ayında yayınlanan bir röportajda PYMNTS CEO'su Karen Webster'a, çalışanlara resmi ödeme tarihinden önce kazandıkları paraya erişim sağlamanın, yüksek faizli kredi kartı borcu alma baskısını hafifletmeye yardımcı olduğunu söyledi.
Peterson, "Burada uzun vadeli bir eğilim var; çalışanlar ödeme almak için iki ila üç hafta beklemek istemiyor ve beklemek zorunda da kalmamalı" dedi.
Branch, Eylül 2025'te işletmelerin hızlı ödeme seçeneklerini uygulamalarına ve platformlarına entegre etmelerini sağlayan bir çözümü piyasaya sürdüğünü duyurmuştu. Bu çözüm, işletmelerin platformlarından kazandıkça erişim, 1099 ödemeleri ve ödeme kartı seçenekleri sunmasını kolaylaştırıyor.
Mart ayında şirket, finansal hizmetler şirketi Stripe ile bir entegrasyon başlatarak şirketlerin, işçi ödemeleri için Stripe Issuing aracılığıyla dijital cüzdan ve banka kartı başlatmasını kolaylaştırdı.
